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第161章 其他公会的00计划四（第2页）

另他震惊的是，霸王餐舰队指挥官显然对如何在0.0刷怪非常熟悉，一道道命令下达得平静而清晰。

情报员混在DPS分队里，无比的轻松。

刷怪过程中，长城霸王让情报员不露声色地问各种问题，套取到不少0.0刷怪知识。

唯一没弄到的情报是坦克船的配船方案，每次一提到坦克船，那指挥官就顾左右而言他。

长城霸王当时就有一种预感，这坦克船一定有猫腻。

果不其然，事后长城公会精英一团试图复制霸王餐舰队战术时，他们发现无论怎么配船，都做不到单艘坦克船全程顶怪。

对新伊甸之光尿性有所了解的长城霸王，当场命令精英一团不要再试了。

之后的几天，长城霸王除了做好份内的公会事务外，把所有时间都投入到研究新伊甸之光。

他很快意识新伊甸之光内部存在一个巨大问题，这个问题他的长城公会也碰到了。

那就是短时间招收了太多的新会员，这些新会员不了解公会，和公会的文化不契合，导致公会内部经常出现各种争执。

长城公会刚刚吃过这个亏，老会员和新会员天天吵架，他们的矛盾已到了无法调和的境地。

长城公会T族领地玩家集体出走后，长城霸王一边愤怒着，一边冷笑着。

在他看来，新伊甸之光公会迟早也要步上长城公会的后尘。

新伊甸之光后勤大佬再厉害，也解决不了文化冲突的问题吧？

哪里知道，2月8日，新伊甸之光公会突然宣布进行公会重大改革。

那份改革措施公共，长城霸王召集公会全体高层官员，一起详细阅读。

看完改革措施，长城霸王的第一感觉，这份改革措施肯定是那个后勤大佬的杰作。

在改革措施中，大量出现与生产相关的内容。

0.0采矿、0.0刷怪、帝国区刷LP任务、跑商，每一项都是在搞生产。

最让长城霸王眼前一亮的，是几个DKP任务的设计。

巡逻任务、Bus任务、物流任务、运输任务，简直是完美的0.0星区开发攻略。

长城霸王当即下令，作战部联合各精英团，认真学习新伊甸之光的DKP任务，研究如何在长城公会复制这套系统。

他还下达了另一个命令，让作战部组织先头部队，进军特布特星域边上的云环星域。

在云环星域建立前进基地，并实验新伊甸之光公会的所有0.0改革内容，争取探索出一条符合长城公会会情的0.0道路。

如果王畅知道长城霸王正在做的事，王畅一定会叹息，“霸王果然不愧是前世带领长城公会称霸第一象限的领导者。”

长城霸王确实厉害，为了把长城公会的力量重新集中到C族方向，他不惜断尾求生，把整个T族分部切割出去。

T族分部出后去，眼看着和C族距离较远的A族和B族分部，也有不稳迹象。

长城霸王已经决定，哪怕跑得只剩一个C族分部，他也要把力量集中起来。

从新伊甸之光处，他学到一点，绝对不能多族同时发展。

那个后勤大佬如此强悍，却从未表露出对其他族的一点点兴趣。

新伊甸之光公会，始终如其公会宣言说所，专注于C族。