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第506章 精益求精（第3页）

因为陈若柏这个老板的原因，团队成员们也潜移默化的受到了不少的影响，也都不喜欢旁边有一些同行的存在。

只要做好了自己的工作也就行了，年终结束的时候可以拿成绩来说事、吹牛，可是在淘金季或者吸金季进行时，就少一点张扬更好一些。

虽然无人机在空中拍下的俯视图非常的清晰，可以让人一目了然的知道目前这片水域的一些情况。

只是这里也看不到水下，这自然也就算得上是一些小小的不足了，这也是以后需要注意提升的一些地方了，还有很大的进步空间呢。

看了一眼劳伦斯，陈若柏说道，“明年你的工作就是这样，我完全可以将这些工作交给你。

我只需要告诉你地点，剩下的工作需要你来不断完善。”

劳伦斯也没有叫苦叫累，理所当然的说道，“我明白，这就是我的工作，这就是我能够拿到不错薪资的原因。”

这倒也是事实了，确实没有人可以轻轻松松的拿到一大笔钱，想要得到足够的回报，那必然也就是需要有着一定的付出，这是天经地义的事情，没什么好说的，道理大家都明白。

陈若柏继续说道，“具体的海域情况，水文情况、风浪的检测，或者是水下地形等等考察，明年你有足够的时间来完成这些工作。”

劳伦斯想了想，说道，“听到你这么说，我觉得我今年在吸金季结束后肯定又要开始培训了，我的假期会很短对不对？”

陈若柏就笑了起来，夸奖着，“看起来你很了解我的风格，不过你也不用担心太多，你肯定还是会有假期的，这是你应得的待遇。”

劳伦斯是非常想要吐槽的，只是不知道从何开始，他似乎也只能接受这样的一个安排了，还需要继续好好的学习和进步。

不过这也没有太大的问题，该有的假期肯定是有，该有的学习也是必须的，毕竟劳伦斯也有自知之明，他知道自己的经验和能力比起一些熟练的老手还是有所欠缺的。

这要是再不抓紧时间好好的学习和提升，那么陈若柏完全有理由花同样的价钱去聘请更加有水平的一些人，这也是一个看起来理所当然、合乎情理的事情。

可不能觉得大家是旧相识就代表着一切，真的要是没有那么一个能力，这些信任等等显然也是会慢慢的消失。

机会已经给了，但是能不能把握住，那就是另外的一码事情了，这一点劳伦斯或许也是心里有数的，他也知道自己还有很多的提升空间。

做好自己的本职工作，这可不是简单的三言两语就能够实现的，这些也确实是需要不断的努力才有可能真正做到的一些事情。

仔细的在和劳伦斯讨论着一些工作的事情，更多的还是在明确着一些吸金点的信息条件。

这些地方也不是陈若柏第一次过来了，他早就来过好几次。

不管是在确定着一些吸金点的黄金情况，或者是安排一些专业的团队进行前期的水文调查等等，这些工作他都没有耽搁。

现在让劳伦斯过来，更是将这些信息给明确一下，以及提醒他接下来的工作重点等等，这都是不能耽误的大事情，这也是为了能够在剩下的时间里更好的去冲刺。

这些显然也都不是小事情，这些也都不算是细节，这是工作当中必须要完善的信息。

现在这些事情陈若柏可以带着劳伦斯来，但是明年可能就不会这么做了。

确实是时候放手了，很多的事情劳伦斯也应该学会自己去处理了。

毕竟就算是不打算成为一个独立的吸金船船主，哪怕是作为吸金队的主管，也应该学会处理这些事情。

对于劳伦斯的专注和好学，陈若柏非常满意，不是所有的年轻人都浮躁，更不是所有的年轻人对待工作都是能敷衍就敷衍，上班摸鱼不见得就是所有人的品德。

对于自家团队的成员们，陈若柏也是非常满意和骄傲的，大家的能力方面可能暂时还有一些短板和不足，可是态度上肯定是没有什么问题的。

能力不足，现阶段够用就行。

大家好好的学习和积累，可以补足这些短板。

但是态度要是出现了一些问题的话，那可不是三言两语就能解决的问题，那才是大麻烦。

好在现在的陈若柏不需要为那些事情而苦恼，他的团队还是有可取之处的。