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第166章 竞聘（第2页）

不同的人性格不一样，表达方式各不相同，领导的喜好也不尽相同，所以在打分的时候各有偏好，总的来说分数的差距并没有拉开很大。

李祥一边看，一边学，取长补短，及时调整自己的状态。

在快要到11点的时候，终于轮到了物资部。

在开始前，主持人宣布休息10分钟。

这时很多人出去，要么抽烟要么上厕所。

林书记则叫着黄奇一起出门，两人找了个没人的地方商量事情，没有人不长眼上前去打招呼闲聊。

两人说的其实很简单，刚才已经竞聘完的谁更合适，有没有是领导已经打过招呼要照顾的，以及接下来要定谁，两人快速交换着意见，基本上就很快把一些人的命运给定下来了。

很快，十分钟过去，竞聘继续。

李祥抽的签还算可以，处在中间位置。

由于有了那么多人的示范，所以李祥上去之后也摒弃掉了一些不太好的方面，心态很是放松，知道自己就是来陪跑，也就没有那么在意结果，心理负担不重，自然表现的也就自信大方得体，整体表现的可圈可点。

在李祥后面的第三个出场的，即使没人说出关系户的名字，但李祥很确定就是他了。

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这个人一上台，开口就说到：“尊敬的领导，各位同事，大家好，我是来自XX项目的物资部长杨鸿，我从……”

整个人就是一个骄傲的公鸡，头抬得老高，而且一副十分骄傲的神态，大有一种这个职位舍我其谁的豪气。

这个杨鸿之前并不显山露水，在公司名气并不大，但是论履历确实比李祥要“强”

一些，毕业上班后一年转正，三年提副部，五年后就是部长，经历过重大项目建设，一路顺风顺水，也有过在局指历练的经历，这就比竞聘里其他人看起来要强得多。

毕竟很多人要是没关系的话，跟李祥一样蹉跎多年的不在少数，跟杨鸿一样提职这么顺利的真不多。

李祥这时的注意力就不在杨鸿身上了，反而看了看林书记，他听到最后的时候侧头低声跟黄奇说了几句话，黄奇听后转头看了看台上的杨鸿，然后点了点头。

等杨鸿下一个演讲完后，杨鸿的分数也就公布了出来，果然在已出场人当中分数是最高的，而他后面的人也没有能超越他的。

在大家都没什么证书这种硬件加持下，领导的喜好就成了最大的决定项，而且超过其他人不少分数情况下，谁都明白这是有领导在保驾护航了。

物资部的竞聘结果没有意外就是杨鸿，接下来其他部门的演讲就显得索然无味，有很多人在知道结果后就悄悄从会场离开了。

李祥也没有继续在会议室里坐着，他悄悄回到宾馆，等着晚上跟田林私下见个面，好好聊聊。

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