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第323章 另外两个受害者（第2页）

肖卫国这番话并非虚言，事实上，自从盘龙集团创立伊始，便高举起“以人为本”

这面大旗，并将其作为企业文化的核心价值观之一。

多年来，在人才引进以及员工个人福利待遇方面，盘龙集团始终不遗余力地投入大量资源，力求做到行业顶尖水平。

正因如此，正如肖卫国所言，他们绝对不会让任何一个忠于企业、全心全意投入工作的人感到失望或被辜负。

说到这里，肖卫国心里已然有了告别的念头，他开始暗自思忖该用怎样恰当的措辞来打发王长林先行离去。

然而，就在此时，王长林却突然开口说道。

“董事长啊，您这都大老远地过来了，要不干脆移步到咱们大队部去瞅一眼呗！

今天一大清早，王申还有王国英的家属可全都赶来了，这会儿正在那儿商量着要直奔县城去找集团讨个说法呢！

依我看呐，如果您此刻能够现身，事先给他们一个明确的交代，那他们这事解决起来肯定会顺利得多呀！”

王长林这番话说得确实不无道理。

毕竟眼下面临这样的状况，但凡涉及到人员伤亡以及后续赔偿等一系列问题时，经济方面的补偿固然是至关重要的一个环节。

但与此同时，更为关键的其实还是当事双方所持有的态度。

倘若双方均能秉持一种积极主动的姿态，那么处理起这件事情自然就会相对轻松不少。

可要是双方谁都不愿意做出丝毫退让，而且态度还异常强硬的话，那无疑将会让整个事件陷入僵持不下的局面之中。

最终导致的结局很可能就是双方互不相让、争执不休，迫不得已只能对簿公堂了。

肖卫国微皱着眉头沉思片刻后，缓缓点了点头，心中暗自思忖道。

王长林所言确实不无道理。

此时若自己现身并多讲几句宽慰之语，至少能够稍稍抚慰一下死者家属那悲痛欲绝的心。

如此一来，既可以展现出企业对于员工及其家属的关怀之情，又不至于让人觉得企业只因死者仅仅是一名微不足道的中层干部便将其弃置不顾、不闻不问。

这不仅关乎到企业的形象与声誉，更体现了作为企业最高领导的肖卫国本人对此事的高度关注及重视程度。

想到此处，肖卫国脸上露出一抹释然的笑容，毫不犹豫地应承了下来。

只见他微笑着抬起手来，轻轻一推，车门随之应声而开。

“嗯，王村长说得在理，那咱们这就过去瞧瞧也好！”

王长林恭敬的陪在肖卫国身边，一边为他指路，一边陪着笑脸。

焦白见状，忙寸步不离的跟了上去，三个人前前后后进了大队部办公室。

刚才过来的时候，就看到不少人在村部里进进出出，这会刚一进门，肖卫国就看到一屋子的人，男女老少都有，挤在空间并不太大的村部办公室里。

他们有的在吵吵闹闹，有的在哭泣，有的在喊叫，总之，整个办公室里乱成一团糟，吵的人耳根子发麻。

王长林刚一进来，马上恢复了自己村长的威严，走到人前，挺直了身体，大声喊了一句。

“好了，都别吵了，大家看，这是谁来了？”

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