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第225章整治张强红（第2页）

人员问题，不仅张强红解决不了，就是张秋娇也是一筹莫展。

因为做事的工人还好找，但项目班子和项目管理人员就难找了。

主要是新来的人不了解情况，彼此不熟悉，磨合期时间长，也不一定合拍。

最关键的是，项目上的人听到自己要去新项目了，立即翻脸了。

以前誓死捍卫张强红的人，现在不效忠了。

他们全部提出了工资、奖金，还有加班费的问题。

张强红不理睬，组织一帮保安喊打喊杀，准备强行赶他们走。

他们还没有行动，结果项目部管理人员自动离场了。

他们走得一个不剩，同时带走的，还有各种技术资料和验收资料。

所有办公室空空如也。

张强红立即傻眼了。

这些资料是工程项目的命根子，没有这些，即使房子建好了，也无法通过验收。

验收不了房子，就是不合格的房子，永远办不了房产证。

张强红打了很多电话，要他们把这些资料交出来。

他们都说，交出来可以，拿钱来买。

张强红一咬牙说：“可以，我给你们奖金和加班工资。”

大家都笑了，张经理，这个可不行哦，你当时叫保安来打我们的时候，我们都吓出病来了，你要给医药费哦。

“多少钱？”

“每人十万。”

“你抢钱啊！”

“不给算了，我们不谈了。”

他们纷纷挂断了电话。

张强红没有办法，只好把这个情况告诉了张秋娇。

张秋娇听了之后，心里不禁暗暗苦笑：这不是搬起石头砸自己的脚嘛！

她只好硬起头皮，再次拨通了符学会的电话。

在电话里，她大骂了张强红一顿，年轻不懂事，目无领导，大人不计小人过，能不能放他一马。

符学会冷冷地说道：“我是给了你们机会的，人员撤离也是给了时间的，但是，你们是如何对待我的呢？大家都不是猪，玩的一些花招不是猜不到。

算了，你不要说了。”

说完，他毫不客气地挂断了电话。