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第110章 拆迁（第1页）

第110章拆迁

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万人国企的重型机械厂整体搬迁绝对是项大工程。

步云峰对市政府的拆迁决定非常支持，主要原因当然是有利于现代企业制度试点工作的实施。

敢于打碎旧格局建立新秩序！

重型机械厂完全可以利用此次整体搬迁的机遇，对该大型企业进行相应的调整。

比如：

剥离企业办社会职能！

正好可以将本厂的幼儿园、子弟学校、医院、福利院以及供水供电供热等等部门及人员移交给政府管理，或者进行市场化经营运作。

甭管最终能够谈拢都不会拖家带口统统弄到经济开发区去。

再比如：

兼并收购相关企业的工作，也可以顺势在新厂区完成一系列重组整合工作。

可以说利大于弊。

为了顺利完成整体搬迁任务，重型机械厂成立“拆迁指挥部”

，由厂长刘保平担任指挥长，两位副厂长步云峰和张泉担任副指挥长，下设“重机厂拆迁办公室”

，由工会主席王洪涛兼任拆迁办主任，保卫科科长何冰、厂办室主任崔卫东担任拆迁办副主任，另有部分干部职工参与其中。

拆迁指挥部例会上。

刘保平正式提出，为了保障重型机械厂顺利完成整体搬迁，以及在土地征用、房屋拆除、补偿安置等相关事宜处置过程中不出纰漏，建议增设“拆除队”

“护厂队”

两个临时机构。

副厂长张泉第一个跳出来反对。

认为“拆除队”

“护厂队”

的设置没有意义。

按照市政府的规划部署，他们重型机械厂只负责按期搬离就可以了，至于拆除机器设备并运输，各车间早有相关预案，而拆除厂房的事情完全可以交给政府去办，自己没有必要多此一举。

再说增设“护厂队”

就更没有必要了！

重型机械厂保卫科不是摆设，常年肩负着维护厂区治安、护厂巡逻的任务，人手足够且运行良好，增设“护厂队”

无异于画蛇添足。

恰巧保卫科科长何冰与会。

当即起身附和张副厂长的说法，可以说一点面子都不给新来的厂长。