格格党

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第二十三章 一诺千斤重（第5页）

“对，刚生下来的时候我老爸给起的。”

“你要是刚生下来就自己给自己起名字就更奇特了不是？”

桂南侠没说话。

什么意思呢？鸡蛋里挑骨头？我起个名字还值得问来问去吗？你们不就是考核组吗？干嘛这么牛逼？如果咱们换个位置，让我进考核组考你们，看我怎么——

桂南侠正细眯眼睛咬牙切齿的时候，思路突然被打断：“参谋‘六会’作业，是各级参谋人员的必备基本功，也是考核参谋人员是否合格的基本标准，你知道是哪‘六会’吗？”

“知道，读、记、算、写、画、传，六项技能。”

“参谋‘六会’是谁提出来的知道吗？”

“知道，是叶剑英元帅在六十年代，为加强部队各级参谋人员的业务素质建设提出来的。

军委、总部要求部队各级参谋人员广泛开展‘六会’作业训练，全军涌现了一大批‘六会’作业参谋人员。

多年来，这项训练一直成为加强部队参谋人员素质建设的有力措施。”

两个人在对话的时候，另一个人就在小本子上做着记录。

“你知道什么叫参谋‘五能’吗？”

“知道，参谋人员的计划组织能力，综合协调能力，检查指导能力，研究创新能力，综合表达能力。”

“好，接下来，我们要对你的‘六会’技能进行综合测评，”

考核组人员打开身边的图版，“你要面对不同的想定，利用野战指挥系统，进行步兵、炮兵、装甲兵联合作战战术标图，展示不同阶段的战场形态。

完成由传统单一型向现代复合型的转变。”

桂南侠不由得嘬了一下牙花子。

这样的综合考核不是自己这样的炮科参谋所能胜任的。

好在他平时积累很多，人也聪明，对步兵、装甲兵的情况知道很多。

否则，他是断然考不出好成绩的。

考核组见这么复杂的问题都难不住桂南侠，便又问起他，作战编成内各种武器装备的战技术性能，和眼下炮兵部队装备的作战运用和管理。

还对他进行了在贴近实战的环境中，从战役指导、战役指挥、战役战法等方面，全过程、全方位的谋划、组织、调度能力的考核。

直考得桂南侠在寒冬里大汗淋漓。

不过，还算不错，兵来将挡，水来土屯，桂南侠都应对下来了。

末了，考核组的人说了这么一句话，差点没把桂南侠气死。

“我们能看看你上衣口袋里装着什么东西吗？”

“从我本心来讲，不愿意让你们看；可是你们非看不可的话，我也没办法。”

“嘴挺硬，放心吧，我们会尊重你的意愿，但我们也有我们办事的原则。”

部队干部的上衣口袋有随便翻的吗？没错，那年月什么稀奇古怪的事都有。

也许人家考核人员感到桂南侠十分出色，上衣口袋里说不定就揣着需要背诵的有关资料卡片，那更能说明问题：即使再怎么出色的参谋也都是有自己独门绝活的。

于是，一个考核人员伸手解开了桂南侠的上衣口袋的纽扣。

可能他们早就盯上桂南侠的上衣口袋了，因为他的上衣口袋确实是鼓鼓囊囊的。

谁知这个人从桂南侠的上衣口袋里却掏出了两封信，便毫不客气地从信兜里抽出了信笺，大致描了一眼，就看后面的落款。

一个是刘二菊，一个是马玲。

无疑，两封信的落款都是女同志的名字。

“我们不是政治部的干事，我们不管你生活作风的问题，但我们忍不住要问：在军区综合演习这么大的举动面前，一个炮科参谋在想什么？是在想出色圆满地完成任务，还是不停地思想开小差，想着女人问题？”