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四正确对待自己（第5页）

在1998年9月，四川航空公司的总经理杜定欢，因为涉嫌卷入了牟其中走私飞机案，在立案侦察阶段，自缢身亡。

第七，受到恐吓，焦虑成灾。

2000年8月，重庆新特药老药房的老总陈华，由于在此前调整了药品价格，将自己药房中药品的价格平均降低30％，从此他就不断收到恐吓电话，导致自己精神恍惚，跳下长江自杀。

河南某个私立学校的老总，在开办学校几年后颇有成就，一日起突然不断收到威胁电话，索要钱财，因此，他整日担惊受怕，惶惶不可终日，停了自己所有的手机和电话，亲朋好友一概不见。

这些原因导致了企业家的心理状况不佳，有些人总是怀疑身边的人背叛自己，防他们就像防贼一样；有些人总是莫名其妙地对员工们发脾气，尽管员工们并没有做错任何事情；有些人总是感觉很孤独，找不到可以倾诉的贴心朋友，因此闷闷不乐，抑郁缠身；一些人总是担心自己的企业会偏离正常的经营轨道，压力过重；还有一些人甚至对这个社会充满了失望，从而产生“出家”

的想法。

很多企业家由于心理承受能力到达极限而最终酿成惨剧，这也给其他企业家提供了活生生的教训，千万不要再讳疾忌医，企业家们要正视自己的心理问题，心理健康和身体健康同样重要。

其实心理疾病都可以求助于心理医生，通过和医生们相配合，企业家自己适当地调整好自己的心理状态，通过各种手段和方法来缓解自己的压力，正确认识自己的心理承受能力，维护自己心理和身体的双重健康。

所以，企业家们要正确对待自己的心理承受能力。

如果感到自己的承受力已不适合再干企业的时候，就一定要收手，不要再勉强自己，否则，对自己将是灾难，甚至连命都要搭进去，而且也会毁掉企业。

3.正确对待自己的作用

企业发展在很大程度上是依靠企业家的才干和智慧，知名企业背后肯定有一个优秀的企业家，对此人们都是认可的，因而提出要尊重企业家和善待企业家的问题，希望我国产生出更多更优秀的企业家。

这是社会的共识。

但是对企业家自己来说，则不能过高地估计自己的作用，要看到自己的成绩是大家共同努力的结果，切不可有那种“舍我其谁”

的“帝王思想”

。

如果具有这种思想，必将会不能正确对待自己，做出非理性甚至违法的事情，我们在这方面的教训实在太多了。

企业家在社会对自己的作用评价很高的时候，要认识到自己经营成就的取得，首先有机遇的问题，是才干加机遇的结果；其次是企业员工的配合，企业员工协助自己实现了自己的经营理念，贯彻了自己的经营战略；再次是社会各方的大力支持，是社会为自己发挥才干提供了舞台，任何个人的成就都离不开当时的社会环境。

总之，企业家要把自己的作用同企业及社会的共同努力联系在一起，切不可过高地夸大自己的作用。

如果过高地夸大自己的作用，必然会听不进别人的有益建议，甚至只能听奉承之语，而不能听忠言劝告，偏听偏信，最后就会一意孤行，为企业和自己带来巨大的损失。

尤其是过分地夸大自己的作用时，往往总会产生企业或社会对不起自己的不好思想，老觉得企业或社会委屈了自己，心理极度不平衡，因而总是想向企业或社会索取回报，从而会做出有违常理或法律的事情，结果受损害的都是自己。

我们有些企业老总在退休之前或退休之后的心态不平衡，大都是起因于不能正确对待自己的作用，往往过度地夸大自己的作用，总认为企业或社会对不起自己。

对国有企业来说，确实有一个要尊重企业家利益的问题，我们在这方面做得很不够，但对企业家自身来说，在思想上不能过多地有那种不平衡思想，要有理有规有序地获得自己的应有利益，要调整好自己的心态。

当一个企业家过分夸大自己作用时，往往是该引退而不引退，最终会既有害于企业，也有害于自己。

这样的案例在中国太多了。

有一位我比较熟悉的企业老总，他对于他所经营的企业确实立过汗马功劳，该企业的创立及发展确实与他的个人努力分不开，但是他年过六十之后，我发现他确实已经有些力不从心，无法适应企业发展的新要求了，因而我劝他该成功引退，但是他却认为这个企业就是他搞起来的，认为企业离不开他，坚决不退，而且还因为我的这个建议而和我疏远了，结果是最后出了事，而且涉及法律问题。

因此，任何企业家都不能太夸大自己的作用，似乎离开自己地球就不转了，其结果却是毁了自己并危及企业。

有一次有位企业家来看我，我发现他有些“狂”

，似乎只有他才能办好企业，所以我给他写了个条幅，条幅上只有一句话：你以为你是谁。

并告诉他，将此条幅挂在自己办公室，每天多看几眼有好处，可以调整好自己的心态。

总之，企业家必须要正确对待自己的作用。