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05 乱插手生活怎能不乱（第1页）

05.乱插手，生活怎能不乱？

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最近，我参加了一个晚宴，旁边坐的是一家大型的知名公司的公关部经理。

我向他请教，妻子应该怎样帮助她们的丈夫取得成功。

他回答，最重要的是两件事情：一件是要爱他，一件是不要干涉他的工作。

一个好妻子，应该为丈夫创造一个愉快舒适的家庭环境。

如果她能够让自己的丈夫安心工作，那样她的丈夫就能发挥最大能力获得成功。

他还说，这种体贴关心也可以应用在妻子与丈夫工作的关系上，以及和丈夫同事的关系上。

他说：“有些妻子喜欢干预丈夫的各种事，活像是她丈夫事业的非正式顾问。

她们或者抱怨丈夫的薪水低，或者不满他的工作时间，或者反感他的同事；这种妻子只能扼杀她丈夫的前程。”

许多已婚女人都梦想着在自己的帮助下，丈夫能够爬上经理宝座。

她们进行谋划，想出一些策略，进行各种活动，她们试探、询问，并且在丈夫的同事之中培植友谊。

可是通常她们会弄巧成拙，把丈夫原来的职位也给断送了，而非提升一级。

我就遇到过这样的事：我去年就职的那家公司有一天来了一位新的经理，他很适合这个职位。

但令人不解的是，他的妻子始终对他进行干预。

她每天早上都和丈夫一起到办公室，记下他的话，到外头交给打字小姐，或者亲自调阅文件。

这是真实的事，绝非我的捏造！

她完全破坏了办公室的工作情绪。

一位女职员首先辞职了，剩下的人也在观望着。

结果，这位新经理上任不满一个月，就被董事长礼貌地叫了去，并被告知不能再留他了。

于是，他只好带着他的妻子走了。

这是否有点过分呢？也许吧。

但是，确实有许多人被解雇是因为极其微小的细节。

妻子对丈夫的工作进行干预，即使出于最好的动机，也是一件有风险的事，而且比大多数人认识到的更为严重。

有个朋友告诉我，他公司一位很受董事长器重的经理，不久前被迫辞职了，因为他妻子总是干预他的工作。

她策划了许多阴谋与公司的其他几位经理对抗，因为她把他们看作丈夫的对手。

她还在他们的太太之间散布谣言、挑拨是非。

她丈夫也对她没有办法，只能做他唯一能做的事：辞职了之。

假如你也喜欢这种幕后操纵，我将告诉你一些更简便的法子。

为此特列出十种，只要你依照指示行事，一定能够扯住你丈夫的后腿，把他拉下成功的阶梯，使他爬不上去。

也许还不至于使你丈夫失业，但至少会使他神经衰弱！

一、存心猜忌他的女秘书，特别是那些年轻貌美的