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唤醒心中的巨人（第1页）

唤醒心中的巨人

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任何人都应该有这样一种抱负，那就是在人生中做一些独特的、带有个人特征的事情，从而能使自己免于平庸和世俗，并能使自己远离毫无目标、无精打采的生活。

最理想的抱负就是植根于现实土壤的切实目标，在自身能力范围之内尽可能地追求卓越。

所以说，真正需要唤醒的是你自己，我们每个人都应当尽可能地挖掘自身的潜能，激发自己的雄心壮志。

很多时候，某些我们极其敬仰而又能鼓舞人心的人对我们的信任和鼓励，或者是当他人对我们表示怀疑时另一些人却毫不犹豫地对我们的才能表示肯定，都可能激发出我们的雄心，并使我们在一瞬间看到无穷的机会。

或许在当时我们并没有对此给予太多的关注，但它很可能成为我们职业生涯中的一个转折点。

生活中，有无数人是在阅读一本激励人心的书或是一篇感人至深的励志美文时突然感到灵光一闪，蓦地发现了一个崭新的自我。

如果没有这样的一些书或者文章，他们可能会永远对自身的真实能力懵懂无知。

任何能够使得我们真正认识自己、能够唤醒我们的潜能的东西都是无价之宝。

问题在于，我们中绝大多数从来没有被唤醒过，或者是直到生命的尽头才真正认识到自身的能力，但往往为时已晚，再也不可能有大作为了。

因此，非常重要的一点就是，在我们年轻时就应当对自身的潜能有一个清醒的认识，唯其如此，我们才可能有效地发掘生命的潜力，在最大意义上实现自我的价值。

大多数人在离开这个世界时，还有相当大的一部分潜能没有被开发。

他们只是使用了自身能力中很小的一部分，而其他更珍贵的财富却白白地闲置在那儿，原封未动。

由此可知，最大化地开发一个人的潜能，已成为每个人一生要面对的重要命题。

那如何才能将潜能完全开发出来呢？其实，潜能开发的途径有许多，但从成功学的角度而言，主要有四个方面，即“诱、逼、练、学”

。

“诱”

就是引导

寻求更大领域、更高层次的发展，是人生命意识里的根本需求。

“这山望着那山高”

“喜新厌旧”

是人的本性。

因此，具有主体自觉意识的自我，有理性的自我，是绝不愿意停留在任何一种狭小的、有限的状态之中的，而总是想不断开拓以取得更大的发展（成功），从而更好地生存。

这种炽热的、旺盛的发展需要是渴望成功的表现，是潜能蓄势待发的前兆。

只要对这种发展意识给予有益的暗示、引导、规划和培育，就能很好地激发、释放潜能。

“逼”

就是逼迫

人是一个复杂的矛盾体，既有求发展的需要，又有安于现状、得过且过的惰性，能够卧薪尝胆、自我警醒的人少之又少。

更多的人需要的是鞭策和当头棒喝式的指引，而“逼”

就是“最自然”