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乌岭那边的考察团说到就到，这次是由乌化集团副总经理李达带队，同来的除乌化集团几位专家和顾问外，还有乌岭市一位副市长及市政府秘书长温久恒。

田家耕跟温久恒算是老关系，得悉久恒同志要来，紧绷着的心稍稍松了些。

看到温久恒那一瞬，田家耕眼里闪过一道光，那道光只有他跟温久恒懂，那是他们这个级别或这个层面上的领导特有的一种目光。

信任、理解、还有彼此间的问候与关心。

李达个子很高，足有一米八七，曾在部队上工作，转业到乌化集团后，先给白慈光当助理，那时白慈光还不是党委书记兼总经理，白慈光很欣赏这位军人，一等自己坐上一把手宝座，第一个就将李达提携到班子内。

这些年李达进步很快，眼下已是乌化集团三把手，事实上说话比二把手还管用，因为他说了某种程度就等于是白慈光说了。

乌岭跟南州的合作，前期工作都是以李达为中心来展开。

官场排名是门很深奥的学问，也是官场特有的文化之一。

表面看，不论企业还是地方，排名早已成为铁定的规矩，尤其开会或新闻报道，绝对不能出错。

但更多时候，排名却只是一个象征，并不代表你在单位或地方的实际地位。

李达就是最具代表性一个例证。

万庆河带着一大队人马来到宾馆迎接，市委书记高原不在，昨天下午去了省里，省委召开紧急会议，安排部署下一阶段反腐倡廉和党风建设工作，据说又要在全省掀起一场反腐风暴。

走前特意叮嘱万庆河，乌岭考察团来一定要接待好，要拿出百分之百的热情，要主动、积极、诚恳。

高原这六个字便成了接待方针，万庆河在电话里向有关部门做了传达。

跟在万庆河后面的，是南华集团总裁江南华还有副市长关键他们。

申孜也来了，但她没敢显眼地插进去，像一朵开在远处的花，只把香气或艳然送给客人。

田家耕觉得今天申孜还算知趣，没太把自己当回事，可目光刚跟申孜一对，马上又分开，那天申孜留给他的那一幕太过沉重，也太过惊险，他还没缓过劲来呢。

打完招呼，一行人簇拥着李达他们往宾馆去。

这次住宿安排在南州宾馆，书记高原同意了的。

里面一应事儿都已安排好，汪科长跟两位女同事正恭迎在门口，万庆河手里已经握着李达房间的钥匙。

田家耕没有跟进去，他到停车场，指挥着将车停好，跟宾馆保安特意嘱咐几句，然后亲自请司机们到休息室喝茶。

这也是田家耕一大特点，别人搞接待只盯着领导，他不，细心周到地盯住每一个人，尤其领导司机还有秘书，让人家觉得他特温暖。

按他的话说，就是把容易遗忘的角落盯紧，接待工作才能滴水不漏。

去年省财政厅长来南州考察，中间参观时突然找不到他，还以为他太累，趁参观时间溜回去睡觉了。

其实没，后来才知他去干了一件特别有意思的事。

财政厅长来时带着自己的小姨子，说正好来这边玩，顺道让她见见世面。

小姨子当然不能跟着去参观，但也不能让人家闲着。

田家耕就陪她去逛街购物，在南州最大的金店耽搁了近三个小时，项链、手镯、手链挑了一大堆，挑得小姨子心花怒放，直夸田秘书长心比女人还细，怪不得书记、市长这么喜欢他。

财政厅长本来只打算给南州两个项目拨扶持资金，就因小姨子高兴，一下扩大到六个，追加了将近三千万。

高原兴奋地问他，怎么知道人家小姨子喜欢那些？田家耕说了一句让高原沉思良久的话，他道：“接待这活，考验的就是人的眼力，啥人好啥，应该一眼就能判断出来。”

说到这，觉得有点自夸，忙改口道：“再说了，厅长不会白带小姨子来，要是这项工作做不好，我是不称职的。”

高原后来开玩笑说：“老田眼睛毒啊，我们都得小心，甭让他一眼看穿了。”

吓得他连忙检讨，当时也在酒桌上，田家耕一气喝下去三大杯酒，说是给领导赔罪，以后再也不敢乱夸海口，其实内心里只是想让高原把那些话忘掉。