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第六章 人际关系女孩的职场芭蕾课（第9页）

我便想，徒弟已经有此成绩，师傅当然更好，因此便萌生起开饼店的念头。

然而那时的西饼业在香港并没在呈现现出像现在的这种蓬勃势头。

当想及这是有作为的生意，便跟她的师傅商量研究。

我俩都赞成这个计划，但最重要的问题是资金缺乏，于是，便决定找朋友支持。

于是我先是做出一份包含预算、地点、资金、经营方针等详细内容的可行性计划书。

然后，便找一朋友商量。

当这位朋友看过后，他很顺利地接受了计划书。

于是，我们三个人便成为合伙人，直至现在。”

当初靠借钱开饼店，现今每年都增设一间分店，1997年香港回归后，霍记饼店的生意更红火了。

远亲不如近邻，利用好身边的朋友，将会对你的事业大有帮助。

抓住机遇，朋友会为你的成功“添砖加瓦”

。

女人要成就一番事业，养成良好的合作习惯是不可少的，也只有在这种习惯的支配下，与他人开展良好的合作，才会使你在事业的征途上多一些帮助、少一些困难，从而向着心中的目标奋起前进，直至成功。

做个左右逢源的女人

职场人际关系的处理，对身在职场的每一位白领来说，都是非常重要的。

如果能够处理好同事之间的关系，做事就会有事半功倍的效果。

那些职场新人只有学会左右逢源的技巧，才能让工作变得得心应手、游刃有余。

办公室中，那种能够左右逢源的女生才能成为老板心中的人才，才能赢得同事的信任。

聪明的员工可以应付所有复杂的人际关系，工作起来也是得心应手，而那些不善于处理人际关系的女生则在工作中很难提高热情。

阿丽是一个积极主动的女生，平时工作十分努力认真，但却不懂得用沟通的办法解决问题，这种只肯埋头苦干的方法不仅没有给自己带来很好的回报，反而还引起来同事们的误会。

因为她不善言语，所以同事们觉得她比较孤傲、不合群，因此也开始疏远她。

后来，她开始改变自己这种为人处世的方式，开始尝试和同事们多交往，一起参加同事们的聚会，等等。

慢慢地，阿丽的人缘开始改善，也赢得了别人的尊重。

在工作的前七年里，媛媛共换了四次工作，而每一次她厌恶工作的程度都比前一次更深。

因为没有左右逢源的技巧，所以媛媛每次工作都干很短的时间，和同事之间也是矛盾重重。

“这里的组织根本就不完善。”

媛媛在做第一及第三个工作时都这样说。

“在这儿，我不会有任何发展。”

这是她对四个工作共同的一句评语。

这几年虽然过得艰辛，但她在一次又一次的调换工作中，还是从学校走进了工作世界里，不再像学生时代那么自命不凡了。

第四份工作结束以后，她决定安定下来，这回媛媛特意选择了一家具有很大规模的多元化公司，因为这样她可以选择不同的事业途径。

对她的吸引最大的是生产部门，“这是业务的神经中枢。”

当媛媛决定接受这家公司为其提供的职位时说。

媛媛做这份工作还不到三个月就与同事发生了争执，而在以后的日子里，这种争吵也经常发生。

她的同事小周，对某项工作计划有些不同的意见，而媛媛不赞同她的看法。

“我告诉她，她的想法很荒谬，我想让她接受我的建议，可她却不听。”

媛媛得意地说道。