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§第二章 33岁你可以创造事业的奇迹（第2页）

类似的问题可能经常发生，我们身陷其中，似乎无法看到出路。

但是，如果我们能够及早规划自己的人生，合理安排自己的生活及职业节奏，那问题会好得多。

制定个人的生活和职业发展规划，应该将影响自己的方方面面的因素都尽可能考虑在内。

首先，你要分析自己的现状，确定自己在哪里，自己拥有哪些资源；然后，你要确定自己的人生目标，包括事业的，婚姻的，家庭的……在这个过程中，因为你并不是个人在生活，而且你的决定可能会对你的家庭产生重大影响，所以你必须与家庭成员进行充分的沟通，使大家尽量能够达成一致，获取家人的谅解和支持。

确定目标后，你还必须制定出达到目标的时间表和优先顺序，并协调某些目标可能的冲突。

最后，你要找出目标和现状之间的差距，找出可行的解决办法。

比如希望能在35岁之前成为某个专业领域内的技术专家，同时你的生活目标是做个好妻子、好母亲。

但现实的情况是家庭需要你投入更多的精力，使你无法腾出更多的时间谋求专业上的提升。

为了解决这个矛盾，你可以寻求父母的帮助，或请保姆来帮助你减轻生活负担，将节省下来的时间用于工作和学习，同时安排适当的时机与家人相聚。

当然，遇到实际问题时这样解决还是有点难度的，但我们也可以寻求专业的职业咨询机构来帮助我们。

另外，在生活中你也应该表现得更积极一点，让自己轻松快乐地过好每一天，这样做也是很有道理的，因为你只有更加热爱生活，才会更加渴望成功，你的生活态度会直接影响到你的工作态度。

2.每天进步一点点

33岁的你越来越“精明”

了，你学会把复杂的工作推给新进的员工，自己只做简单顺手的，这实在不是什么好习惯，老话说得好啊：容易走的都是下坡路。

33岁的人必须忠实地完成公司委托给自己的任务，切忌挑肥拣瘦。

对很多人来说，有许多工作并不是自己喜欢的，也有很多工作并不适合自己的性格。

不过，这个时期与23岁所做的工作还是有所区别的。

当你在23岁时，自己只是公司中的一个最小的职员，所以做的事情也是七零八落的，而到了33岁时，一般都会得到科长或主任之类的头衔，那么这时就可站在一个更高的角度，从一个更广阔的视野来观察问题。

人在20岁时总有一段叛逆时期，但是到了33岁之后，自己的思想也逐渐趋于成熟，所以人在年轻时要充分地利用时间来发掘、培养自己的潜能，并为自己的将来作好更充分的准备。

现在就业形势日益严峻，在职场拼杀的白领们不敢有一丝的懈怠，唯恐一不小心就“砸”

了手中的饭碗。

已被划入“老员工”

行列的33岁白领们，眼见着学弟学妹们揣着硕士、博士学历，意气风发地加入到自己的行列中，不自觉地就会心跳加速、血压上升。

毕业于哈佛大学的美国哲学家詹姆斯说：“你应该每一两天做一些你不想做的事。”

这是一个永恒不灭的真理，是人生进步的基础和上进的阶梯。

有一句名言与这个观点相同：“容易走的都是下坡路。”

辩证法里量变质变定律也讲，量变积累到一定程度就会发生质变。

所以不要奢望个人的进步能够立竿见影，只要每天进步一点点。

让自己进步的方法很多，“每天做点困难的事”

，就是让自己进步的办法之一。

如果你是一位营销人员，但是当众演讲是你最发怵的事情，那就每天强迫自己对着镜子练习讲话；如果你是一位外事人员，但是你恰巧又是一个内向的人，那就每天强迫自己主动与主要的业务伙伴联系，或是打电话，或是相约见面；如果你从中学就讨厌学外语，可是你要想获得在职硕士学位，就不得不硬着头皮，每天强迫自己练习听力、复习语法，再一气做完一套模拟试题……

任何人每天都有难题需要处理。

那些最快乐、最成功的人，就是那些一遭遇困难就能迅速应付者。

每天给自己出点儿难题，而且坚持不懈，你就会发现自己每天的一点点进步，最终让自己有了长足的进步。

33岁的你应该牢牢记住这一点：即使你已是掌握一定权力的经理、主管，你也应该只把自己当成一名普通员工，没有挑肥拣瘦的余地，只有努力工作的份儿。

做到了这一点，你才不会在不知不觉中退步。

3.六招让你成为职场明星