格格党

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§第二章 多做一点额外做一些别人不愿做的事（第4页）

中被打成走资派，从领导岗位上退下来，而他亦被视为“黑五类”

子女，所以在他下乡插队期间，没有几个知青愿意接近他，以示自己的清白。

鉴于环境的原因，善良的小王也不能多与他讲话，不过他总觉得小张人不错，而且很可怜，对这些，小张是知道的，他从小王的眼睛里看到的不是讨厌、躲避，常常小王家里寄点东西过来，他会偷偷地塞给小张一份。

一次，已经两个月了，小张没有收到家里该寄来的生活费，他很着急，眼见冬天快到了，他也该准备些过冬的东西。

一天他发现枕头下压着20块钱，不用说，是小王偷偷放的，小王却没有什么表情，一如往常。

时间就这样过去了，苦尽甘来，“文革”

结束了，小张的父亲昭雪后，小张又回到了城市，然而他并没有忘记在最困难的时候帮过他的朋友，他将此事告诉了父亲，很快，一个回城指标意外地落在小王的头上，其他回城无望的知青大为吃惊，小王无门无路，真是天上掉下馅饼。

这毕竟是在特殊的时期，有环境因素的影响。

但你不能否认，中国人要自尊、要面子很是厉害，做过的事就不要再提，你一提便有伤于他的自尊。

你若是不提，他会觉得，人家帮了我这么大的忙，将来一定不能忘。

中国有句话叫“天知、地知、你知、我知”

，就是说，我们俩的这点子事，你知道我知道天知道地知道也就够了，没必要再让第三者知道。

这样，你记着我的好处，我记着你的好处，将来怎么办你我心里有数。

而张扬的原因不外乎两个，一是嘴巴不严，不知不觉、下意识地就说出来了；二是人爱炫耀，在别的同事面前显示你的本事。

看似你很能干，但你收获的无非也是两个：一是得罪了请你办事的同事，他觉得你是在众人面前贬低他；二是会让听的同事讨厌，人家会想：这人怎么这样，以后我可不求他，说不定将来也会说出去。

所以，要看好自己的嘴巴，事情过去了，就让它过去，该怎么做还是怎么做，总有一天，同事会好好回报你。

若想红利可观，还有一点该掌握，那就是人情轻易不用，不给对方机会，让他一直记挂在心上，久而久之，就像陈年的酒，越陈越醇，口味无穷。

假如你十分卖力地做了人情，同事举手之劳就还回来，这就亏本了。

比方说，你的同事在半夜两点打电话给你，说他的母亲病了，需要急送医院，他知道你在医院里有熟人。

于是你带着睡意起床，披星戴月去医院找熟人，找车去同事家……一夜忙下来，你连第二天上班都没精打采。

隔了几天，同事赶来谢你，并说他明天去上海出差，需不需要点什么：你刚要说不需要，你的儿子在旁边来了一句“我要吃‘大白兔’”

，你想挽回都来不及。

等同事出差回来，不仅有“大白兔”

，还带了许多别的东西。

这就是亏本，人情虽然可以用钱物来表现，但绝不能用钱物来衡量。

你的半夜三更的人情，人家去了一趟上海就算完了。

所以，投资之后，人情不要轻用，轻用会让你得不偿失。

人情不轻用，但用的时候要用足。

因为，人情一般来说只能用一回，一回用过，下回再去找人家，人家就会说你得寸进尺。

用足的意思是，用人情的分量要与你送同事的相一致，或者稍高一点。

为了避人闲话，一个同事想安排一个关系户到你的“门下”

，你帮他安排了，他欠你的一个人情，千万别急着用，缓一个阶段，你完全可以让他为你安排一个空缺，到他的“门下”

，这样一来一往，同事不会有异议，因为二者相当，不沾光，亦不吃亏。