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第43章 宴会密谈2（第1页）

关于南天门舰队的问题，我建议还是先汇报给长老们再做决定。

蓝明尚的声音沉稳有力，带着不容置疑的权威，大家都清楚，这可不是小事。

它不仅涉及装备的分配，人员的调整也是个大问题。

各个部队之间的人员调动，需要考虑到每个人的专业技能、作战经验，稍有不慎，就可能影响整个军队的战斗力。

他身体微微前倾，继续说道：还有后勤保障和军费支出。

新型装备的维护、保养，都需要大量的物资和资金。

我们的后勤系统能不能跟得上？军费方面，是否有足够的预算来支持南天门舰队的建设和发展？这些都需要长老们来统筹决策。

总装装备部部长蓝明尚端起茶杯，喝了一口浓茶，目光扫过众人。

会议室里响起一阵低声的议论。

这时，坐在蓝明尚对面的东部战区首长于东海接过话头：蓝部长说得对。

虽然这些装备很强大，但要形成战斗力，可不是一朝一夕的事。

他拿起手中的文件，晃了晃，就说部队的配置吧！

从视频里可以看到新装备的操作使用、战术配合，包含了航母、攻击机、轰炸机、无人机、信息站、空降陆地战等。

这完全可以说是重装合合成旅的大升级版，这就和我们现在部队的划分有很大的区别。

光调整部队配置都需要一段时间了。

这中间的空窗期太过冒险，于东海神情严肃：我建议，在装备分配和人员调整的时候，先小范围的调整，待拥有能够保护龙国的战斗力后，再进行全军的大换装，从现在开始，部队训练方向需要向这些方向靠拢。

这样既可以让他们带动整个部队的训练。

也能避免部队换装后的衰弱期，加快战斗力形成的速度。

老于说得有道理。

北部战区首长宫爱国点头赞同，后勤保障方面，我们也需要提前做好准备。

新装备的特殊需求，比如燃料、零部件的供应，都需要我们和相关部门协调沟通。

人员调整后，后勤保障的压力也会增大，我们得提前调配好资源，确保部队的日常运作不受影响。

南部战区吴万里也接过话茬：军费支出确实是个大问题。

新型装备的采购、维护，人员的培训、调配，都需要大量的资金。

我们得做好详细的预算。

说起关于的军队的建设问题，一个个首长也开始了热烈讨论模式，完全忘记了还有其他人的存在。

“抱歉，我打断一下各位首长，各位目前仅仅只是看了看视频就能总结出来很多问题，我也非常的佩服。

不过是不是先听李总说完。

再做打算也不迟。”

苏启铭看着他们的讨论的样子，知道不会一时半会就能结束的，但是这里不是军事会议，说的太多了再让自己听到不该听的，还过不过了。

于是连忙出声打断了他们。

首长们听到苏省长的话，也是觉得有些不好意思。

“嘿！

真是不好意思，我们都讨论习惯了，一讨论起来，不出国结果心里就难受。