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第359章 非洲的师资培养计划 点燃草原的火种（第1页）

2018年3月，肯尼亚，内罗毕。

赤道高原的阳光依旧猛烈，将大地烤得滚烫。

与瑞士达沃斯的冰雪世界相比，这里是另一个极端——充满着野性、汗水与渴望。

facecss非洲总部的大会议室里，冷气开到了最大，但依然压不住空气中焦灼的氛围。

陈浩站在巨大的电子地图前，眉头紧锁。

地图上密密麻麻的蓝点代表着已经落地的facecss体验中心，但此刻，这些蓝点中有一大半正闪烁着黄色的预警信号。

“不是设备问题，也不是网络问题。”

阿莫（ao）指着一份调研报告，语气急促，“是人。

我们的ai系统很完美，但当地的辅导老师跟不上。

他们习惯了在那块破黑板上抄写死记硬背的板书，根本不知道怎么利用ai生成的‘认知诊断报告’去针对性辅导学生。”

这被称为“最后一米的断层”

。

facecss把全世界最先进的教育武器送到了非洲，但如果没有懂得使用它的士兵，这些武器只是一堆昂贵的废铁。

而且，随着坦桑尼亚模式的推广，facecss在非洲的扩张速度呈几何级数增长，师资缺口从几百人瞬间扩大到了几千人。

“我们不能只运送平板电脑。”

陈浩转过身，掐灭了手中的烟头，眼中闪过一丝决断，“我们要运送‘老师的老师’。”

他看向屏幕上连线的北京总部：“苏总，我要的人，找齐了吗？”

屏幕那头，苏小雨微笑着比了一个ok的手势：“‘天狼星计划’（projectsiri）师资特训团已经集结完毕。

由北京师范大学教育学部的顶尖教授领衔，加上清华附中的金牌教研组长，一共五十人的豪华导师团。

不过，他们不能都飞去非洲，只能走‘云端’。”

“云端就够了。”

陈浩咧嘴一笑，那笑容里透着一股久经沙场的从容，“只要信号通，我就能把这把火烧起来。”

一周后，facecss肯尼亚总部基地，一场史无前例的“魔鬼训练营”

正式开营。

一千名来自东非五国的当地青年教师齐聚一堂。

他们中有刚毕业的大学生，也有在乡村小学教了十年书的老教师。

他们穿着facecss统一配发的蓝色t恤，脸上写满了好奇与忐忑。

巨大的led屏幕亮起，画面跨越了八千公里，连接到了北京的facecss演播厅。

一位白发苍苍但精神矍铄的中国老教授出现在屏幕上。

他是北师大的泰斗级人物，也是无数中国教师的偶像。

“各位非洲的同行们，”

老教授的声音通过facecss的同声传译ai，实时转化为标准的斯瓦希里语和英语，清晰地回荡在会场，“今天我们不讲高深的理论。

我们只讲一件事：如何从一个‘教书匠’，变成一个‘点灯人’。”

没有枯燥的ppt念稿。