格格党

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第469章 二级权限（第2页）

林凡沉默。

高薪挖人，这是商业竞争的正常手段，无可厚非。

但红星厂现在正是用人之际，骨干流失影响很大。

“咱们的薪酬体系要调整。”

林凡说，“不能只靠情怀留人，真金白银也要跟上。”

“可成本？”

“从管理费里省。”

林凡决心已定，“研发人员的平均工资，提升50。

核心骨干，翻倍。

另外，设立股权激励计划，工作满三年的，可以享受分红。”

“这个力度大。”

陈静说，“但确实能留住人。”

新政策出台，团队稳定了不少。

但科锐没有停手。

他们开始挖红星厂的供应商。

“林厂长，实在不好意思。”

石墨原料供应商打来电话，“科锐下了个大单，把未来半年的产能都包了。

给你们的供货，可能得减半。”

又是这招。

“减半是多少？”

林凡问。

“每月最多十吨。”

“我们需要二十吨。”

“真的没办法，合同签了，违约要赔钱。”

挂了电话，林凡知道，原料问题又来了。

但这次，他没有慌张。

“自产线现在月产多少？”

他问韩博。

“十五吨。”

“扩建，目标三十吨。”

“需要新设备，而且电力负荷可能不够。”

“一起解决。”

林凡说，“设备买，电不够就申请增容。”

“好。”

原料自给自足，才是根本。

林凡意识到，红星厂需要建立更完整的产业链，不能总受制于人。

从石墨原料，到生产设备，甚至到最后的回收利用，都要布局。

这需要巨大的投入，但长远看值得。