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第104章 方案构想与矿工系统雏形（第1页）

回到百炼宗安排在凌霄宗客舍区域的静室，徐易辰立即反手关上厚重的木门，手指在门框上轻轻一点，激活了室内预设的隔音法阵。

一阵微不可察的灵力波动过后，外界的喧嚣彻底被隔绝在外。

这是一间专为贵客准备的静室，陈设简单却处处透着精致，四面墙壁上雕刻着复杂的聚灵纹路，空气中弥漫着淡淡的檀香气息。

徐易辰走到桌前，将数十枚空白玉简整齐铺开。

这些玉简质地温润，表面流转着淡淡的灵光，是凌霄宗特供的上等货色。

他取出一枚贴在额前，闭目凝神，识海中开始飞速重现矿洞中的所见所闻。

舍利子在识海中缓缓旋转，散发出柔和的金光，增强的感知力让他能清晰地回忆起每一个细节。

矿奴们麻木的眼神中深藏的绝望，监工们疲惫神情下隐藏的警惕，空气中弥漫着的混合了汗臭、血污和灵尘的怪异气味，还有那些几乎凝成实质的负面情绪波动这些画面在他脑海中交织盘旋，逐渐凝聚成系统设计的核心要点。

徐易辰睁开双眼，手指在玉简上快速刻画起来，灵光随着他的动作在玉简表面流转，化作一道道精致的器纹和数据流。

“核心目标再明确不过：提升开采效率，降低损耗率。”

徐易辰喃喃自语，手指在玉简上快速刻画，“但必须跳出传统的思维框架，不能再用鞭挞和恐吓这种低效的方式。”

他回想起前世设计金融产品的经历，那些看似复杂的信贷模型，本质上都是在解决同一个问题。

如何用最低的成本获取最大的收益。

这个世界虽然不同，但人性的本质不会改变。

矿奴们需要的不是更严厉的惩罚，而是看得见的希望和即时回报。

“关键手段在于精细化度量、即时反馈、微激励和风险预警。”

徐易辰在玉简上刻下这四个核心模块，开始详细设计每个部分的具体实现方案。

数据化监测是整个系统的基础。

他设计了一种特殊的监测法器，外形类似于寻常的矿工腰牌，内里却铭刻着精密的器纹阵列。

这些法器能够实时记录每个矿奴的开采量、工作时间、身体状态等多项数据。

疲劳度通过监测心跳频率和灵力波动来量化，伤势程度通过体表温度和肌肉紧张度来判断，甚至情绪状态都能通过微表情和灵力波动模式来捕捉。

任务体系需要彻底革新。

徐易辰摒弃了模糊的“尽力挖”

要求，将工作明确分解为“每日基础定额”

、“超额挑战任务”

、“安全规范任务”

三个层次。

每日基础定额根据矿奴的实力等级科学设定，既不会太高导致无法完成，也不会太低造成效率浪费。

超额挑战任务为有能力的矿奴提供额外的赚取工分机会，安全规范任务则通过奖励工分的方式鼓励矿奴遵守安全操作规程。

即时奖励系统是整套方案的核心创新。

徐易辰设计了一套精密的工分兑换体系：完成每日基础定额，立刻获得基础工分，可以兑换更好的食物、额外的休息时间或者基础伤药。

超额完成任务，获得额外工分奖励，积累到一定数量后甚至可以申请减刑。

最大胆的创新是极微量的“灵气滋养”

奖励，系统会在矿奴完成特定任务后直接反馈一丝精纯的灵气，既能快速缓解疲劳，又不会让矿奴实力提升太多产生威胁。

排行榜与竞争机制旨在激发工作积极性。

徐易辰设计了多层次的排行榜系统：日榜奖励当日表现优异者，周榜奖励持续优秀者，月榜奖励长期稳定发挥者。

每个榜单都设有不同的奖励标准，从更好的食物配给到短暂的休假时间，甚至还有探亲机会等特殊奖励。