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第38章 进入ac米兰董事会（第5页）

会议的最后，贝卢斯科尼做出了重要决定："

我们批准林先生组建一个专门的商业发展团队，负责实施和推进米兰重生商业计划。

团队将直接向林先生汇报，但需要与现有管理层保持紧密协调，特别是与加里亚尼先生的团队。

"

他转向林志华："

你有多大的团队需求和预算要求？"

"

初期阶段，我建议一个精简但高效的核心团队，约10至15人，涵盖品牌管理、数字营销、商业合作、亚洲市场等关键职能。

"

林志华回答道，"

预算方面，第一年我们需要约500万欧元的运营资金，加上项目实施的特定投入。

当然，这些投入将通过增加的商业收入得到回报。

"

贝卢斯科尼点点头："

合理的要求。

加里亚尼先生将协助你处理具体的预算和资源分配事宜。

我期待看到这些创新计划的实施和成果。

"

会议在一种积极和期待的氛围中结束。

离开会议室时，几位董事主动上前与林志华交流，表达了对他计划的兴趣和支持。

这是一个好的开始，虽然挑战依然巨大，但至少第一步已经成功迈出。

会议结束后，加里亚尼邀请林志华到他的办公室进一步讨论具体细节。

作为ac米兰的ceo和贝卢斯科尼的左右手，加里亚尼在俱乐部拥有巨大的权力和影响力。

他的支持或阻力将直接影响林志华计划的成功与否。

加里亚尼的办公室反映了他的性格和地位——整洁、专业、带有明显的权威感。

墙上挂满了ac米兰历年的荣誉照片和与世界足球名人的合影，展示出这位足球管理大师的辉煌职业生涯。

"

林先生，请坐。

"

加里亚尼示意林志华在会客区的沙发上就座，"

你在董事会上的表现令人印象深刻。

你的计划既有创新性，又表现出对俱乐部传统的尊重，这是一个很好的平衡。

"

"

谢谢您的肯定，加里亚尼先生。

"

林志华谦虚地回应，"

能够得到您这样经验丰富的足球管理大师的认可，对我来说意义重大。

"

加里亚尼微微点头，但随即转向更加直接的话题："