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第97章 获得认可（第1页）

跨部门协调任务的成功完成，如同一块投入湖面的石子，在清阳县机关大院这个不大不小的圈子里，荡开了层层涟漪。

唐建科这个名字，伴随着“年轻有为”

、“办事稳妥”

、“材料硬扎”

的评价，开始越过县委办的围墙，在其他一些关键部门领导中间悄然流传。

这种来自外部的、超越恭维层面的实质性认可，对于一位新晋副科长而言，其分量远比内部同事的笑脸相迎要沉重得多。

这天上午，唐建科受赵建国主任委派，前往县乡村振兴局，就一份关于整合涉农资金、打造乡村振兴示范点的政策建议稿，听取他们的专业意见。

这份建议稿是唐建科根据近期调研和上级精神，主动思考、草拟的，得到了赵建国的肯定，并让他先去与主要业务部门碰一谈，完善思路。

乡村振兴局与县委大院隔街相望，是一栋相对独立的办公楼。

唐建科拿着文件袋，刚走进乡村振兴局的大门，正好遇到局长周建斌从楼上下来，准备外出。

周建斌五十岁出头，身材敦实，皮肤黝黑，是典型的从基层乡镇干起来的实力派领导，作风扎实，甚至有些粗犷，平时不太注重虚礼，但对工作质量要求极高。

若是以前，唐建科这样一个县委办的年轻科长，周建斌或许只是点头而过。

但今天，周建斌却主动停下了脚步，脸上露出难得的笑容，声音洪亮地打招呼：“哟，唐科长！

什么风把你吹来了？”

这声招呼引得大厅里几个乡村振兴局的工作人员纷纷侧目。

唐建科连忙快走两步，上前微微躬身，恭敬地回应：“周局长，您好！

我来找李科长（政策法规科长）沟通一下我们办公室草拟的一份建议稿，听听咱们局里的专业意见。”

“建议稿？什么内容的？”

周建斌颇有兴趣地问道，并没有立刻离开的意思。

“是关于整合涉农资金，集中力量打造示范点，探索可复制推广模式的一些初步想法。”

唐建科简要汇报了核心观点。

周建斌听完，眼中闪过一丝惊讶，随即拍了拍唐建科的肩膀，力道不小：“好小子！

脑子活络！

这个事情我早就想搞，就是一直没找到合适的抓手和表述方式。

你们县委办站位高，由你们先提出来，太好了！”

他接着话锋一转，“上次那个农民技能培训的报告，也是你牵头弄的吧？搞得不错！

市里农委的一个朋友还跟我打听，说清阳的报告有干货，是谁主笔的。

我告诉他，是我们县委办新提拔的唐科长，年轻人，有想法，有干劲！”

这直白的夸奖，出自周建斌这样的实干派领导之口，含金量十足。

唐建科心中暖流涌动，但表面上依旧谦逊：“周局长您过奖了，那都是在赵主任领导和各部门支持下，大家一起努力的成果。

我不过是做了点协调汇总的工作。”

“哎，年轻人谦虚是好事，但该肯定的就要肯定。”