格格党

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第219章 巜事业与亲情的平衡（第2页）

周三下午的跨国视频会议，成了最煎熬的时刻。

国内是下午三点，慕尼黑是上午九点，医院的会议室里信号时断时续。

李家盛一边听安娜汇报“全天候视觉识别系统”

的优化方案，一边盯着手机里护工发来的视频——父亲在做肢体康复，因为疼痛而皱紧的眉头，像根针在他心上扎。

“李总？您觉得这个参数调整可行吗？”

安娜的声音从扬声器里传出。

李家盛定了定神，指着屏幕上的曲线：“把雾天的动态阈值从05调至03，这样能减少误判率。

另外，让皮埃尔的算法组和西安基地同步数据，他们上周刚处理过黄山的浓雾案例，经验更丰富。”

会议结束时，他后背的衬衫已经湿透。

苏瑶推门进来，递过一杯温茶：“刚问过护士，叔叔康复训练时能抬胳膊了，医生说恢复得比预期快。”

她顿了顿，轻声说，“要不，欧洲那边我回去盯一阵？”

“不行。”

李家盛立刻否决，“你刚把这边的事理顺，而且……”

他看着苏瑶眼下的青黑，“你已经熬了太多夜。”

“那我们换个方式。”

苏瑶拿出平板，调出一份新的日程表，“我把欧洲的会议都安排在上午十点，国内的放在下午三点，中间留两小时给医院。

重要的决策邮件，我先帮你筛选出优先级，标红的必须当天回复，黄色的可以延后。”

她指着表上的空白处，“每天晚上八点到十点，不许看工作手机，专心陪叔叔。”

这份“时间分割方案”

，像把精准的手术刀，剖开了纠缠的事务。

苏瑶还联系了国内团队的核心成员，组建了“临时决策小组”

——生产、销售、研发各部门的负责人轮流值班，常规事务他们直接审批，遇到重大问题再汇总给李家盛。

，！

“李总，您放心照顾叔叔，厂里的智能生产线调试很顺利，下周就能投产。”

生产总监在电话里说，“昨天苏瑶还过来盯着试产了三批，参数都达标。”

慕尼黑的团队也渐渐适应了远程协作。

皮埃尔在邮件里写：“我们成立了‘问题快速响应组’，每天碰一次头，把需要您确认的事项列成清单，尽量不占用您太多时间。”

附件里是份简洁的表格，重要事项用星号标注，最多不超过五条。

转折发生在父亲转到普通病房后。

那天下午，李家盛正在医院给父亲读报，手机震动不停——慕尼黑研发中心传来捷报：优化后的“全天候视觉识别系统”

在瑞士滑雪场的测试中，雾天运行效率提升了40，客户当场签下了追加订单。

“是好事啊。”

父亲忽然开口，声音沙哑却清晰，“工作的事，别太挂心。”

李家盛愣住了，父亲已经很久没说过这么长的话。

“爸，您能说话了？”