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第639章 颜真卿与谢三郎不得不说的故事（第2页）

这么说吧，小义之所以能够成为淮南谍报司的首领，当然是他的忠心得到了谢直的认可，但是也从另外一方面说明了谢直身边没有可用之人的尴尬。

谢家部曲一个个的，倒是忠心耿耿，但是他们大多数人都是跟着谢家老爷子上过战场的悍卒，投入盐铁使府的缉私营倒是没有问题，但是让他们干点别的，还真费劲……

最起码，天下盐铁使府的政务一项，谢家部曲都爱莫能助。

这怎么办？

招人！

怎么招？

谢三郎初到扬州，直接向全天下发出公告，招募天下节度使府的属官，从掌书记、推官、巡官……直到最基础的吏员，全员招募！

并且明确表示，使府属官，待遇丰厚，去留随意！

谢三郎还承诺，如果在任期间表现好的话，可以向朝廷为之请封，最起码，也会有一封言辞公正的推荐信奉上！

此举一出，天下哗然！

大唐进士需要守选，卸任官吏，尤其是那种低品级的官吏，也是要守选的！

大唐立国百年，官职运行，自有章法。

简单说，一句话，享受待遇是终身制，当官不是终身制。

具体表现，两个字概括，守选。

尤其是中低级官员来说，守选这两个字，简直是要了亲命了。

当官，四年一任，到日子，卸任，交接，接受上级官吏考核，然后……想调任、升任？想啥美事儿呢！

回家待着去吧……

根据你的出身，进士四年，明经六年，其他各种出身，守选时间不等……

到了日子，再去长安吏部选官。

运气好，选上一个不错的官职，高高兴兴上任去。

运气不好，三注三唱还没有选到合适的官职，等着，明年再来……

说白了，对于中低级官员来说，因为守选的存在，让仕途变得断断续续的，根本不连贯……

实际上，在大唐，有的是中低级的官员，从入仕那天开始算，一直到致仕，前前后后二三十年的时间里，干过两任三任低等官职的人，大有人在！

这多闹心！

为啥“八骏”

在大唐官场之中那么受人追捧？

就是因为“八骏”

之中的大部分官职，比如监察御史，比如中书舍人，比如六部员外郎，那都是天子制授的官职，等于直接进入了天子的视线，如果干得好，行嘞，这一任四年还没到时间呢，新的任命就到了，高高兴兴调任走人，根本不用去经历“守选”

的痛苦……

八骏是行了，一路官路亨通，可那些需要守选的人，咋办？

所谓为官一任造福一方。

守选中的官吏，固然有不少人就是官迷，当了官不为别的，就是为了捞钱，让他们少当几年官，是大唐百姓的福音。

但是，更多数官员，还是心中有所抱负的。

谁不想造福一方之后青史留名？

结果，因为“守选”

，这抱负就没法实现了，你在任上就算干得再好也一样，上级官员考核，即便给你个“上下”