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第1144章 总裁的位置（第7页）

“说真的，我可不希望靠关系上位。”

柳翔宇郑重其事地说。

“你的性格我清楚，是要靠自己的能力来赢得自己想要的东西，而不是靠别人的帮忙，更不要靠关系。”

薛菲菲放下筷子，含笑地看着柳翔宇说，“放心吧，我爸也是个讲原则的人，就算你是他的女婿，如果你没能力胜任这份工作，也不会给你机会。

这也就是说，到时候你当上ceo了，不是靠关系，而是靠能力。”

“嗯，你说的有道理，董事长的确是任人唯才，要不我也不可能坐到现在这个位置，尽管只是个小小的科长。”

柳翔宇笑道。

“什么小小科长呀，你这科长也不小，比一般的部门经理还强呢，因为业务管理科是相当重要的科室。”

薛菲菲笑眯眯地说，“好了，柳翔宇，你只管努力工作，将来肯定是前程似锦哪。”

“谢谢你的鼓励，我会继续努力的。”

柳翔宇一本正经道。

“好，我相信你，将来你一定会帮我好好管理公司的。”

薛菲菲满有信心地说，“你不仅能继承我的事业，而且能做得更好。”

“不要对我期望太高，怕到时候会让你失望呀。”

柳翔宇说。

“不会的，我相信我爸的眼光，更相信我自己的眼光，你一定不会让我失望，让我爸失望。”

薛菲菲肯定地说了句，默然两秒钟又说道，“好了，就暂时说到这吧，我们现在出去逛街吧。”

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“好，你说逛街就逛街，我没有反对意见。”

柳翔宇笑道。

“既然这样，那你干嘛还坐着，走吧。”

薛菲菲边说边起身。

柳翔宇见薛菲菲从椅子上站了起来，也跟着起身同她一道往门外走去。

出了包厢，他们朝斜对面的电梯处，不紧不慢地走去。

，！

公司的发展。

我承认薛珊珊很优秀，但比起你来还是差了些。

当然，还有一点就是，你是我的丈夫，我爸的女婿，当然比侄女要亲。”

“其实我一直反对公司家族管理模式，应该是能者上，不能凭血缘关系来用人，这不利公司发展。”

柳翔宇摇摇头表示反对。

“对，我很赞同你的观点。”

薛菲菲郑重地点头道，“但问题是你很优秀，你来做ceo能把公司管理得更好，而且是接我爸位置的最佳人选。

现在当执行总裁，就是为了给你锻炼的机会。”

“其实我们不用为这事争论了，因为前提条件都不确定。”

柳翔宇微微一笑道，“还是抓紧时间吃水饺吧，味道的确不错。”

“你的意思我明白，放心吧，马上就会有好消息的。”

薛菲菲笑道，“不过，你得答应我一个条件，那就是当然别让贤。”

“我觉得到时候不会是让贤的问题，而是公司高层会不会给我这机会，毕竟我来公司的时间不长，职位也不高。”