格格党

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第七章 启程（第2页）

但人们往往以挫折的次数和程度来衡量一个人是否受到伤害。

最重要的，是他的信念。

如果他一直信奉善良与谦和是做人的根本。

只需少数几次要害的打击，就能将他的精神支柱击倒。

“怎么会呢？你还没有试过，怎么知道找不到好工作呢？你是大学生，比别人要有文化，有优势……”

妈妈还是认真地劝慰他。

在她心中，只要有文化，人品好，就能找到好工作。

阿内真想告诉她：现在社会变化太快了！

人们都倾向于喜欢强势的人。

越是礼让谦和，别人越是不把你放在心上。

爱情如此，工作亦是如此。

“没用的。

别人根本不看这些。

他们只看你有没有经验，会不会说话……”

阿内沮丧而愠怒地说。

一个人可以承受许多打击和挫折，因为这些挫折往往是针对于他们的不良习惯或偶然行为。

但无法承受人格的否定。

阿内的人格就是柔和的，而非强势和霸气的。

这一点无法习得。

是与生俱来的。

当女孩和老板大多排斥他这种人格，他就只能绝望。

“经验要工作才能有啊，你跟那些老板说，要他们先给你机会，才能有工作经验呀。”

妈妈温和地安慰他道。

在她看来，那些老板就像家里的左邻右里，能够通情达理。

只有阿内才知道，外面的社会很残酷，或者说很现实。

他们不会因为阿内没有工作，没有生活保障而同情他。

“我跟他们说过了！

没用的！”

阿内依旧是一脸的愠怒。

那时候，他的确和面试官说过这样的“逻辑”

。

但丝毫没有打动他们。

他有时候尽量表现出：他是多么需要这份工作，也是多么忠于一份工作。

希望他们能够为他的诚意而感动。

但是，和爱情一样，老板却往往偏爱那些对他们带点藐视的求职者。

这对他们来说，或许是一种自信的表现。

“不要气馁，阿仔，你还没有试过，怎么会知道找不到工作呢？你去试一下，也许并不是你想像的那么难。”