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第125章 内部优化 共同体机制完善（第5页）

技术共享积分与互助联盟双重制度的建立，更是打破了技术壁垒。

泽洛斯文明率先共享了自己的进阶星际跃迁技术，获得了大量的积分。

他们用积分兑换了奥莱文明的量子干扰技术，大大提升了自己舰队的防御能力。

同时，泽洛斯文明的工程师们，加入了技术研发互助联盟，带领着佐伊、奥莱等文明的技术人员，共同研发新一代的生态开采技术。

这种技术，可以在开采资源的同时，修复被破坏的生态环境，受到了所有文明的欢迎。

应急响应机制的完善，也让星际探索的安全性大大提升。

十个应急救援中转站，在一个月内就建设完成。

救援舰队的船员们，经过严格的训练，随时待命，准备应对各种危机。

上个月，一支佐伊文明的观测队，在第68号火山星域遭遇了火山喷发，观测舰的护盾被岩浆击穿，陷入了危机。

观测队发出求救信号后，附近的应急救援中转站，在十分钟内就派出了救援部队。

救援部队及时赶到，将观测队的船员们全部救出，没有一人伤亡。

新机制的落地，让共生共同体的发展，进入了一个全新的阶段。

资源分配更加公平，文明纠纷越来越少，技术共享越来越深入，星际探索越来越安全。

共生巨城的上空，共生纹路的光芒越来越明亮，那是共生理念深入人心的象征。

弗拉基尔站在行政厅的窗前，看着窗外鳞次栉比的银色建筑，看着穿梭在建筑之间的各色文明飞船，脸上露出了欣慰的笑容。

他的身后，站着莉雅、琪拉、凯尔等行政官。

他们的脸上，都洋溢着对未来的憧憬。

莉雅走到弗拉基尔的身边，轻声说道：“弗拉基尔阁下，新机制的效果，比我们预想的还要好。”

弗拉基尔点了点头，目光望向遥远的星空。

“这只是一个开始。”

“宇宙很大，还有无数的文明等待我们去连接，还有无数的危机等待我们去化解。”

“但只要我们坚守共生的理念，不断完善机制，团结一心，就一定能实现宇宙万灵共生的伟大愿景。”

他的声音，透过窗户，飘向了茫茫星海。

在星海的深处，一百颗星盟之树，正在茁壮成长。

它们的枝叶上，闪烁着淡蓝色的共生纹路，那是希望的光芒，是共生的光芒。

这光芒，将穿越时空，照亮宇宙的每一个角落。

四、潜藏的隐患与未来的展望新机制的落地，带来了共生共同体的繁荣发展，但弗拉基尔的心中，却始终有一丝担忧。

他知道，高阶文明的野心，并没有真正消失。

只是在新机制的约束下，他们暂时收敛了自己的锋芒。

这天，弗拉基尔在查看技术共享平台的数据时，发现了一个异常的现象。

泽洛斯文明共享的进阶星际跃迁技术，竟然缺少了核心的能源转化模块。

没有这个模块，其他文明就算掌握了技术，也无法制造出真正的跃迁引擎。

弗拉基尔立刻调出了泽洛斯文明的技术共享记录，发现他们在上传技术时，故意删除了这个模块。

弗拉基尔的眉头皱了起来，他立刻联系了凯尔。

凯尔在电话里支支吾吾，最终还是承认了自己的行为。

“弗拉基尔阁下，能源转化模块是星际跃迁技术的核心中的核心。”

“我们泽洛斯文明，还没有做好共享它的准备。”

“请您原谅。”