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第二 近朱者赤建立优秀人脉网（第1页）

第二节近朱者赤——建立优秀人脉网

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鬼谷子曰：“故同情而相亲者，其俱成者也；同欲而相疏者，其偏害者也；同恶而相亲者，其俱害者也；同恶而相疏者，偏害者也。

故相益则亲，相损则疏，其数行也，此所以察异同之分也。”

鬼谷子说：“所以凡是感情相同而又相互亲密的人，大家互相学习，相互鼓励，就可以共同进步，共同获得成功；凡是欲望相同而关系疏远的，只有一部分得到利益，而另一部分人却会受到伤害；凡是恶习相同而关系又密切的，因为习性与目的相同，必然一同是受害者；凡是恶习相同而关系疏远的，一定是部分人先受到损害。

所以，如果能互相带来利益，就要密切关系，如果互相牵连地造成损害，就要疏远关系。

这都是有定数的气势，也是要考察异同的原因，凡是这类事情都是一样的道理。”

鬼谷子认为，若是遇到志同道合的人，则互相学习，互相鼓励；若是关系疏远，只存在利益关系的，则可能会受到伤害。

如果互相带来利益，就需要密切关系；如果互相牵连地造成伤害，则需要相互疏远。

鬼谷子的这一智慧对于充实人生，完善人生大有裨益。

在生活中，我们要善于为自己营造良好的环境，建立有价值的人脉关系，这样我们才能不断地提升自己，这就是古人常说的“近朱者赤，近墨者黑”

。

自然，在一个良好的环境里，汲取了营养，也可以成为同样优秀的人。

在日常生活中，我们发现：同样的蔬菜在不同的水中浸泡一段时间后，将它们分开煮，其味道是不一样的。

同理，一个人在不同的环境里，由于长期的耳濡目染，其性格、气质、素质和思维的方式等方面都会有明显的差别，这就是我们常说的“近朱者赤，近墨者黑”

。

泡菜效应，直接揭示了环境对人的成长的重要性。

1979年诺贝尔物理奖获得者温伯格曾说过：“我之所以获奖，是因为我们学校有一种人才共生效应。”

经过调查发现，原来温伯格那一届有十多个人都成了美国著名的物理学家。

对此，温伯格坦言是学校的环境造就了自己的成功：“那时学校教物理的老师都特别棒，鼓励我们自由思考，作业很少，让我们学有余地，当时学校还有个科幻俱乐部，我们都是俱乐部的积极分子。”

一个生物学家在一家农场看见鸡群里有只老鹰，于是，他好奇地问主人：“为什么鸟中之王会与鸡在一起呢?”

主人说：“因为我一直喂它鸡饲料，它从小就在鸡舍里长大，所以，它一直不想飞，而且它根本就不认为自己是一只老鹰了。”

生物学家说：“不过，它到底是一只老鹰啊，只要教它应该就会的。”

经过一番商量，两人准备将老鹰放飞，第一天失败了，第二天失败了，第三天，生物学家将老鹰带到了山上，鼓励它：“你是一只老鹰，属于蓝天和大地，张开翅膀飞翔吧！”

奇迹出现了，老鹰慢慢张开了翅膀，冲向天际。