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§2 企业目标责任书是这样的（第1页）

§2　企业目标责任书是这样的

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那么，企业目标责任书是什么样的呢？下面是某企业的目标责任书，供参考。

××年企业目标责任书

甲方：

乙方：

为加强公司安环工作的管理，提高人员积极性，明确甲、乙双方劳动关系，经甲、乙双方友好协商，特签订本目标责任书。

一、聘用岗位和时间

甲方聘用乙方担任甲方污水站××职务，全面负责污水站管理工作，聘任、考核时间为××年××月××日至××年××月××日，考核结束后，双方根据实际情况，签订下年度目标责任协议书。

（因其他因素导致数据差异化较大，每季度允许调整一次）

二、乙方的主要岗位职责

完成公司污水站管理任务，内容见《工作分析表》。

三、乙方的薪酬结构及收益说明

1．乙方工资结构为“固定工资+绩效工资+产量工资”

。

其中，固定工资为2000元；产量工资为每吨0.3元；成本激励政策，按节能金额的20%进行奖励。

2．收益说明：

（1）固定工资：与日常考勤挂钩。

（2）产量工资：与月度绩效考核挂钩，具体参照《岗位月度绩效考核表》；金额根据处理污水量计算总额再乘以绩效得分比例。

四、乙方责任

1．乙方必须保守甲方的商业信息，如有商业信息要追究乙方的法律责任。

2．乙方在工作期间，不得利用职权进行违规作业。

3．乙方若工作非常突出，贡献较大，甲方可适当对乙方进行额外嘉奖。

五、电网指标

1．公物私用（一经发现，罚款经济价值10倍）。

2．不按标准用人（一经发现，降一级工资）。

3．回扣（一经发现，扣除当月分红）。

4．非公司行为行贿（一经发现，扣除行贿比例，并扣除当月工资）。

5．泄露机密（一经发现，造成经济损失，罚款100万元）。