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任人唯贤聪明的老板慧眼识才07（第17页）

3．远离上司的“秘密”

有许多人为得知上司的“秘密”

，而四处打探，认为如果知道上司的一些小秘密，则可以和上司拉上关系，孰不知，有些“秘密”

可能成为你永远不能升职的原因。

既然是“秘密”

，当然知道的人越少越好，别探问上司的隐私。

上司面对工作会感到心情压抑，家庭生活也会产生这样那样的矛盾。

如果你毫不客气地探问其隐私，甚至为其出谋划策，那就大错特错了。

即使上司在最脆弱的时候，也只需要适度的关心，开解郁闷的心情。

要明白，真正关心上司，出发点应是爱戴而不是利用。

一旦上司知道你了解了他的秘密，必定对你有所防范，甚至会将你调到远离总部的地方。

如果你不小心撞到了上司的秘密，装蒜是惟一的明哲保身的办法。

4．表现自己要适度

适当的推销自己是非常必要的，但绝不能过头。

因此千万不能在上司面前自恃才高八斗，显得神通广大，无所不能，无所不会，这样不仅不能使上司惊叹和赞赏，还会使上司对你失去安全感。

在心理上给上司造成压力，使他对你有所防备。

因为上司都有自己的三防策略。

一防你吃里扒外，自恃太高，太过醒目而容易被其他公司利诱，做出损害公司利益的事情，二防你在公司有太大的影响力。

对其他员工会起到煽动作用，动摇他的领导地位。

三防你油头滑脑，练精学懒，当公司的权力掌握到你手里后，不思进取，无所建树。

5．保持谦和，忠于上司

上司在工作和生活中，有一个属于自己的圈子，而这个圈子里的人，会被他认为都是自己人，也就是效忠他的人。

如果进入这个圈子，就要时刻保持对上司应有的效忠程度。

凡事你都要让上司出风头，把他推到前台亮相，使他成为媒体注意的焦点和风云人物。

当上司称赞某一个员工在公司的作用时，会用“公司里没有此人不行”

的语言，实际上在上司的眼里，这位员工仍是他的雇员。

有些人并不明白这一道理。

被上司一套，即刻飘飘然起来，连上司的尊严也不顾了。

甚至放浪形骸，得罪其他同事。