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卷 九（第7页）

他又见天下承平日久，朝廷容易骄逸；那些四方发生的种种异象，足以使朝廷警戒的，担心相关官员未必就如实上报，朝廷无从得知。

于是就命令丞相府中的椽史：凡是到地方处理事务回来复命的，以及告假回家，回来销假的，都要报告遇上的种种异象。

比方说，大逆不道的盗贼、风雨不调、水旱灾害、瘟疫等事，当地官员还没来得及上报，魏相就先知道，并且已经上奏给宣帝了。

因此地方官员再也不敢隐匿不报，四方民情疾苦都得以传达上来。

他与御史大夫丙吉都是宣帝即位后重用的人，魏相生性严明，丙吉生性宽厚，然而两人一心为君上尽忠，共辅朝政，彼此相济，绝无互相猜忌的意思，宣帝对他们都很敬重。

这一段是叙述魏相的贤能。

从他爱好汉朝的故事，可知他对治国方略很有见地；从收集四方的情况上奏给宣帝，可知他留心百姓疾苦；从他性格与丙吉宽严不同，却能同心共济辅佐宣帝，可知他能公忠体国，克己忘私。

这就是魏相贤能的地方，后代诸臣应当效法他。

【原文】帝以萧望之经明持重，论议有余，材任宰相，欲详试其政事，复以为左冯翊。

望之从少府.出为左迁.，恐有不合意，即称病。

上闻之，使侍中金安世谕意曰：“所用皆更治民以考功。

君前为平原太守日浅，故复试之于三辅.，非有所闻也。”

望之即起视事。

张居正讲评：宣帝时，有个颇有贤才的文学侍臣名叫萧望之，宣帝知道他很有才能，屡次越级提拔，三年之间就被提拔为少府卿。

因为他精通儒家经典，操守持重，向他咨询国家大事，他能够引经据典、口若悬河，宣帝认为他是个丞相之才。

但不知他实际处理政事的水平怎么样，打算详细地测试一番，合格后就重用他。

于是，便任命萧望之为左冯翊，把这个最难治理的地方交给他治理，以观察他实际处理政事的才干怎么样。

宣帝的本意是重用他的，但望之以为从中央九卿之一的少府卿调到地方去做郡守，那不就是降职吗，因而心怀疑虑，担心自己有什么地方做得不对，惹恼了君主，所以才被调职，于是便请病假在家休息。

宣帝听说后，派侍中金安世到萧望之家中探望，将宣帝任用他的本意告诉他说：“我选用大臣，都要先让他去地方历练历练，以考察他的才能，然后再任用。

你以前虽然做过平原太守，但任职时间不长，自然也就无从作出什么成绩，现在将左冯翊交给你治理，正是为了考察你处理政务的能力，并不是降职。”

于是望之才安下心来，上任去了。

萧望之担任左冯翊三年，成绩卓著，后来累迁为御史大夫。

从这一节可以看出宣帝任命宰相的慎重。

这是因为宰相作为政府的行政首长，辅佐天子处理天下事务，非德才兼备的不足以胜任。

因而宣帝虽然知道萧望之很有才干，但也要先任命为左冯翊，考察一下，再去重用，可谓慎重了。

【原文】颍川.太守黄霸力行教化而后诛罚，务在成就全安之。

长吏.许丞.老，病聋，督邮.白欲逐之。

霸曰：“许丞廉吏，虽老，尚能拜起送迎，重听何伤！”

或问其故，霸曰：“数易长吏，送故迎新之费，及奸吏因缘，绝簿书，盗财物，公私费耗甚多，皆出于民。

所易新吏又未必贤，或不如其故，徒相益为乱。

凡治道，去其泰甚者耳。”

霸以外宽内明，得吏民心，户口岁增，治为天下第一，征守京兆尹.。

张居正讲评：宣帝时，有很多贤能的大臣，其中黄霸为众贤臣之首。

黄霸担任颍川郡太守时，大力推行教化，力图引导百姓们向善，不到万不得已，不使用刑罚。

所属官吏中有个许县县丞，年纪老迈，耳朵失聪，督邮官从当地监察回来后，禀报黄霸说，这个人年纪已经很大了，耳朵也不好使，应该让他致仕，回家颐养天年了。

黄霸说：“这县丞是个清廉的好官，虽然年老体衰，但还能参见官长，跪拜送迎。

就算耳朵失聪，又有什么关系呢？让他继续任职吧。”

有人问他说：“这人年纪已经很大了，为什么要留住他呢？”