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第五章 刷新制度人气盛（第4页）

选上孝廉的一般在基层任职，如黄霸团察举为廉吏，由左冯翊二百石卒史补河东均输长，后又被举为廉吏“为河南太守丞”

。

再如赵广汉，曾因举廉吏“为阳翟令”

，等等。

茂（秀）才异科为武帝时新设，设置的时间在元封五年（前106），诏书中“令州郡察吏民有茂材异等可为将相及使绝国者”

，即要求举荐那些有特别的才干和能力的人，包括为世俗所讥议、**不羁（不循常规、礼法）的人也在其中。

因为当时杰出的军事将领卫青。

霍去病和董仲舒、公孙弘等臣下相继去世，形势的发展又迫切需要有才之人，故此武帝才新设此选拔特异人才的新科。

之后，再有特殊需要也举茂才，例如昭帝始元二年（前85），因“宗世毋（无）在位者”

，所以“举茂才刘辟强、刘长乐皆为光禄大夫”

。

汉武帝在元光元年举孝廉之后曾有一道制书规定：“郡国人口二十万以上，岁察一人；四十万以上二人；六十万，三人；八十万，四人；百万，五人；百二十万，六人；不满二十万，二岁一人；不满十万，三岁一人。”

“限以四科：一曰德行高洁，志节清白；二曰学通行修，经中博士；三曰明习法令，足以决疑，能按章复问，文中御史；四曰刚毅多略，遭事不惑，明足决断。”

这一诏令可能一度执行过。

从武帝及其后昭、宣、元各帝纪所载，贤良、孝廉、茂材的选举都是分科进行的，察举时每科也并无固定几年一次的规定，每次举荐的人数也不固定。

这些都是应该注意的。

武帝以前，汉廷就有征召和招聘有才干的人为朝廷效力之举，汉武帝发展了这一选拔人才的方式。

对人才能的征召汉武帝有如下两种形式：

一种是个别征召有专门特长的人，如枚乘及其子枚皋、司马相如、鲁申公等人就是如此。

武帝喜爱辞赋，为太子时就闻喜辞赋的枚乘的大名，即位后，就以安车蒲轮征召其进京，没料到老年的枚乘死于路上。

枚乘小妾生子枚皋，曾传梁共王为郎，后遇罪逃入长安，被武帝“召入见待诏”

，拜为郎，以辞赋善诙笑常侍左右。

同样，司马相如也是因为武帝赞赏其所作《子虚赋》被召见而常侍左右的。

治《诗》学者鲁申公，是武帝在建元元年遣使“束帛加壁”

，安车以蒲裹轮，用四匹马驾车子迎进京城。

问治乱之事、议立明堂等。

另外，汉武帝还在社会征召有某种特长和品德高尚的人。

例如，元光五年（前130），武帝“征吏民有明当时之务、习先圣之术者，县次续食，令与计偕”

。

这就是向各地征召“明当时之务、习先圣之术者”

，由地方政府供给伙食，并令其随上计的官吏俱来京师。

元狩六年（前117），武帝下诏“遣博士大（褚大）等六人分循行天下，举独行之君子，征诣（至）行在所（皇帝巡狩所在的地方）”

。

这种征召一次绝不止一人，可能至数人、数十人，或更多。

被征召的人经皇帝亲自召见，谈话、了解其特长、志趣，而后授予官职。